Resolución del Consejo Superior:
Elección del Sistema de Prestación de Servicios de Salud para las y los trabajdores docentes de la UNAJ
En el marco de la Resolución (CS) N° 27/2024, se llevará adelante una consulta vinculante en la elección del sistema de Prestación de Servicios de Salud (PMO) para las y los trabajadores de la Universidad Nacional Arturo Jauretche.
La consulta plantea 2 posibles opciones:
A) Derivación de aportes y convenio con OSFATUN y otros prestadores
En el sistema de Obras Sociales Nacionales, según la normativa vigente, podrá cambiar de prestador una vez al año.
Esta opción permite que la/el docente derive el aporte total (3% de aporte del trabajador + 6% de aporte de la Universidad = 9% del sueldo bruto) a una obra social/prepaga que el trabajador elija.
De manera simultánea, la Universidad pone a disposición la obra social OSFATUN, cuyo convenio ofrece cobertura total al trabajador y grupo familiar. Esta cobertura total se logra siempre y cuando el 9% de aportes alcance el aporte equivalente a una categoría Nodocente 7, con 10 años de antigüedad y adicional por título secundario. De no alcanzar dicho monto, la diferencia deberá ser aportada por el trabajador.
Asimismo, la Universidad seguirá promoviendo convenios con otros prestadores (incluido Medicus) que, de concretarse, la/el trabajador podrá adherir.
B) IOMA, sin posibilidad de derivación de aportes
Esta opción permite el acceso a todo trabajador/a y su grupo familiar a las prestaciones ofrecidas por IOMA. Dada las características del Convenio, todos/as deberán formar parte del mismo, no teniendo ninguna posibilidad de derivar el aporte a otra obra social o prepaga por no tratarse de una Obra Social nacional.
